Tres semanas después volvemos a estar aquí para completar el artículo La receta mágica para ganar.
Recordad que buscábamos cuáles eran los pasos a seguir para llegar a tener éxito en Hattrick. El mediocampo no lo era todo, compensar el equipo no era suficiente y dedicarse a la compra-venta masiva no nos aseguraba ganar todos los partidos. Nos quedaba por discutir el último punto: la variabilidad táctica.
En primer lugar, he de comunicaros que tampoco esa es la fórmula secreta para ganar siempre. Pero como "ganar siempre" no es el objetivo en Hattrick (recordad este artículo), podríamos decir que la variabilidad táctica es la estrategia que nos dará mayores opciones de éxito en este juego. Pero, ¿por qué? Y sobre todo, ¿qué es exactamente eso de la "variabilidad" táctica?
Algunas guías (antiguas) nos recomiendan jugar 3-5-2 con algún/os extremo/s hacia el medio, dos ataques fuertes y defensa simétrica. La gente que presta poca atención al juego suele colocar a sus 11 jugadores según ese patrón y se sienta a esperar que suene la flauta. No importa el rival, no importa el objetivo a largo plazo, no importa el espíritu ni la actitud. Ese es el gran error. Si somos previsibles, si jugamos igual independientemente de todos esos factores, estaremos dejando de lado uno de los aspectos fundamentales del juego. Quien detecta el flanco más débil del rival, quien sabe valorar cuán importante es un partido respecto a los anteriores/posteriores, quien se atreve a sorprender a rival; ese mánager, digo, logrará el éxito antes o después.
Así pues, la variabilidad táctica no es más que saber tener en cuenta todo esto. Es obligatorio tener entrenadas muchas tácticas. Al menos, cuatro. Y si puede ser, cinco o seis (más de siete es imposible en la práctica). Pero no basta con eso. Tener entrenadas diferentes tácticas no es el fin sino el medio. El objetivo es poder jugar de maneras muy diferentes. Desde una 3-5-2 todo al medio hasta una 5-5-0 presión, pasando por un CA extremo 5-2-3 o un 2-5-3 AoA. En función de las restricciones por entrenamiento, deberemos ser cuidados a la hora de elegir qué tácticas entrenar. En mi caso particular (entrenando defensa), tengo siempre por encima de excelente las siguientes tácticas: 5-5-0, 5-4-1, 5-3-2, 5-2-3, 4-5-1, 4-4-2.
¿Qué más debemos hacer para tener esa anhelada variabilidad? Hemos de ser capaces de jugar tácticas como AiM/AiW (atacar por el centro/bandas) con niveles razonables. Recordad que la efectividad de las tácticas depende del nivel medio de nuestro jugadores. Si ese nivel es brillante, por ejemplo, deberíamos sacar niveles de táctica por encima de magnífico. También es fundamentel poder jugar a la contra con 4 ó 5 defensa (para tener buen nivel de táctica). Un nivel razonable para presión o tiros lejanos puede ayudar a veces (aunque deberían ser las tácticas menos usadas). Finalmente, tener una plantilla plagada de especialistas (siempre más del 50% de los jugadores; si puede rondar el 70-80%, mejor) ayuda a aprovechar los eventos especiales y, en función del rival, nos permite jugar creativamente muy de vez en cuando.
Con estos dos elementos, tener formaciones entrenadas y poder jugar tácticas con niveles razonables, sólo falta ser capaz de gestionar muy bien el espíritu del equipo. Saber cuándo jugar PIC/PIN/MOTS es fundamental. Quien no tiene esto en cuenta jamás llegará lejos en este juego. Una buena gestión del espíritu (con un entrenador con liderazgo acaptable/bueno; insuficiente también puede valer; menos de débil puede ser un lastre) implica jugar durante una temporada un 70-80% de PICs, 1-2 MOTSs y el resto PINs. Jugar PIC por defecto es básico. Sólo jugaremos PIN en contadas ocasiones y muy excepcionalmente jugaremos MOTS antes del último partido. La Copa es muy útil para acumular espíritu muy rápidamente a principio de temporada. (Es también cuasi-obligatorio jugar PIC en Copa, al menos las dos primeras semanas.)
Por último, un detalle muy importante a tener en cuenta para poder llevar a cabo todo lo dicho (jugar con formaciones diversas, tácticas diferentes y manejar bien el espíritu) es tener una plantilla amplia. Si la economía nos lo permite, conviene tener los puestos doblados, esto es, una plantilla de 22 jugadores de nivel. Esto nos permite disputar los partidos de Copa con garantías (ya que podemos sacar dos 11 onces "competitivos" sin dejar de entrenar a tope) y minimiza el efecto de las lesiones a lo largo de la temporada (ya que siempre tendremos suplentes de nivel parecido a los titulares). Para tener una plantilla así hacen falta dos cosas: tener un presupuesto inicial elevado (comprar 22 jugadores no es barato) e hibridar a todos los jugadores (tener 22 monoskills nos dispararía el sueldo total). A modo de ejemplo, en mi plantilla tengo los siguientes jugadores (y sus sueldos apoximados):
- Porteros (2)
Niveles 13 y 11: 28.000€
- Defensas centrales (6)
Niveles 13, 12, 12, 12, 11, 9: 44.000€
- Defensas laterales (3)
Niveles 10-7, 10-9, 8-11: 7.000€
- Inners (4)
Niveles 12, 12, 12, 11: 48.000€
- Extremos (3)
Niveles 12, 10, 8: 12.000€
- Delanteros (4)
Niveles 13, 12, 10: 30.000€
*Los niveles corresponen a la habilidad primaria de cada posición. Para los defensas laterales se condieran tanto defensa como lateral.
Hasta aquí la reflexión de esta semana. Espero vuestras opiniones al respecto (incluso podéis hacer un pequeño resumen de vuestra plantilla tal como yo he hecho para discutir si tenéis las "armas" necesarias para ser imprevisibles y tener variabilidad). ¡Hasta la próxima semana!
Siento dice, Siento siente, Siento opina.
En primer lugar, he de comunicaros que tampoco esa es la fórmula secreta para ganar siempre. Pero como "ganar siempre" no es el objetivo en Hattrick (recordad este artículo), podríamos decir que la variabilidad táctica es la estrategia que nos dará mayores opciones de éxito en este juego. Pero, ¿por qué? Y sobre todo, ¿qué es exactamente eso de la "variabilidad" táctica?
Algunas guías (antiguas) nos recomiendan jugar 3-5-2 con algún/os extremo/s hacia el medio, dos ataques fuertes y defensa simétrica. La gente que presta poca atención al juego suele colocar a sus 11 jugadores según ese patrón y se sienta a esperar que suene la flauta. No importa el rival, no importa el objetivo a largo plazo, no importa el espíritu ni la actitud. Ese es el gran error. Si somos previsibles, si jugamos igual independientemente de todos esos factores, estaremos dejando de lado uno de los aspectos fundamentales del juego. Quien detecta el flanco más débil del rival, quien sabe valorar cuán importante es un partido respecto a los anteriores/posteriores, quien se atreve a sorprender a rival; ese mánager, digo, logrará el éxito antes o después.
Así pues, la variabilidad táctica no es más que saber tener en cuenta todo esto. Es obligatorio tener entrenadas muchas tácticas. Al menos, cuatro. Y si puede ser, cinco o seis (más de siete es imposible en la práctica). Pero no basta con eso. Tener entrenadas diferentes tácticas no es el fin sino el medio. El objetivo es poder jugar de maneras muy diferentes. Desde una 3-5-2 todo al medio hasta una 5-5-0 presión, pasando por un CA extremo 5-2-3 o un 2-5-3 AoA. En función de las restricciones por entrenamiento, deberemos ser cuidados a la hora de elegir qué tácticas entrenar. En mi caso particular (entrenando defensa), tengo siempre por encima de excelente las siguientes tácticas: 5-5-0, 5-4-1, 5-3-2, 5-2-3, 4-5-1, 4-4-2.
¿Qué más debemos hacer para tener esa anhelada variabilidad? Hemos de ser capaces de jugar tácticas como AiM/AiW (atacar por el centro/bandas) con niveles razonables. Recordad que la efectividad de las tácticas depende del nivel medio de nuestro jugadores. Si ese nivel es brillante, por ejemplo, deberíamos sacar niveles de táctica por encima de magnífico. También es fundamentel poder jugar a la contra con 4 ó 5 defensa (para tener buen nivel de táctica). Un nivel razonable para presión o tiros lejanos puede ayudar a veces (aunque deberían ser las tácticas menos usadas). Finalmente, tener una plantilla plagada de especialistas (siempre más del 50% de los jugadores; si puede rondar el 70-80%, mejor) ayuda a aprovechar los eventos especiales y, en función del rival, nos permite jugar creativamente muy de vez en cuando.
Con estos dos elementos, tener formaciones entrenadas y poder jugar tácticas con niveles razonables, sólo falta ser capaz de gestionar muy bien el espíritu del equipo. Saber cuándo jugar PIC/PIN/MOTS es fundamental. Quien no tiene esto en cuenta jamás llegará lejos en este juego. Una buena gestión del espíritu (con un entrenador con liderazgo acaptable/bueno; insuficiente también puede valer; menos de débil puede ser un lastre) implica jugar durante una temporada un 70-80% de PICs, 1-2 MOTSs y el resto PINs. Jugar PIC por defecto es básico. Sólo jugaremos PIN en contadas ocasiones y muy excepcionalmente jugaremos MOTS antes del último partido. La Copa es muy útil para acumular espíritu muy rápidamente a principio de temporada. (Es también cuasi-obligatorio jugar PIC en Copa, al menos las dos primeras semanas.)
Por último, un detalle muy importante a tener en cuenta para poder llevar a cabo todo lo dicho (jugar con formaciones diversas, tácticas diferentes y manejar bien el espíritu) es tener una plantilla amplia. Si la economía nos lo permite, conviene tener los puestos doblados, esto es, una plantilla de 22 jugadores de nivel. Esto nos permite disputar los partidos de Copa con garantías (ya que podemos sacar dos 11 onces "competitivos" sin dejar de entrenar a tope) y minimiza el efecto de las lesiones a lo largo de la temporada (ya que siempre tendremos suplentes de nivel parecido a los titulares). Para tener una plantilla así hacen falta dos cosas: tener un presupuesto inicial elevado (comprar 22 jugadores no es barato) e hibridar a todos los jugadores (tener 22 monoskills nos dispararía el sueldo total). A modo de ejemplo, en mi plantilla tengo los siguientes jugadores (y sus sueldos apoximados):
- Porteros (2)
Niveles 13 y 11: 28.000€
- Defensas centrales (6)
Niveles 13, 12, 12, 12, 11, 9: 44.000€
- Defensas laterales (3)
Niveles 10-7, 10-9, 8-11: 7.000€
- Inners (4)
Niveles 12, 12, 12, 11: 48.000€
- Extremos (3)
Niveles 12, 10, 8: 12.000€
- Delanteros (4)
Niveles 13, 12, 10: 30.000€
*Los niveles corresponen a la habilidad primaria de cada posición. Para los defensas laterales se condieran tanto defensa como lateral.
Hasta aquí la reflexión de esta semana. Espero vuestras opiniones al respecto (incluso podéis hacer un pequeño resumen de vuestra plantilla tal como yo he hecho para discutir si tenéis las "armas" necesarias para ser imprevisibles y tener variabilidad). ¡Hasta la próxima semana!
Siento dice, Siento siente, Siento opina.
2 comentarios:
impresionante aporte, y muy didactico.
Yo esta temporada entrenaré defensa (aumentar defensa de mis titulares, hacer hibridos y ganar algo de dinerillo con los entrenables que me salen del juvenil), y algun partido pases para mejorar el nivel de las tácticas (AiM/AiW...).
Mi equipo para el presente año (de momento no creo que haga fichajes):
Porteros(2): 11 y 7
Defensas centrales(5): 9, 8, 7, 7, 7
Defensas laterales(2): 9-7 y 8-6
Inners(4): 13, 13, 12, 11
Extremos(3): 9, 9, 8
Delanteros(4): 12, 10, 9, 9
Y tácticas entrenadas: 3-5-2, 2-5-3, 4-5-1, 5-5-0, y ahora estoy entrenando 5-4-1 y 5-3-2. CY si puedo entrenare tb la 5-2-3.
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